陳見華指出,黨內談心談話是黨的優良傳統和獨特優勢,在強化黨內監督、加強黨的建設、保持黨的先進性方面發揮著重要作用。要深刻認識開展政治談話的重大意義,通過政治談話進一步堅定理想信念、把準政治方向、夯實政治根基、提高政治能力。
陳見華對公司領導班子成員、公司各部室中層干部和子公司負責人進行了中肯的評價,指出了不足并提出了下一步的希望和要求。他強調:一是要強化政治建設。始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,堅定不移做“兩個確立”的忠誠捍衛者、“兩個維護”的忠實踐行者。二是要強化理論學習。加強專業知識和業務技能的學習,提升為民服務的水平和能力,不斷適應新形勢下國有企業改革創新發展的需要,著力打造一支思想進步、能力過硬、愛崗敬業、奮發有為的干部隊伍。三是要強化規矩意識。要講政治、守規矩、嚴作風,樹立正確的政績觀,扭緊思想建設的“總開關”,嚴格貫徹落實中央八項規定及其細則精神,狠抓“四風”糾治,推進“三不”建設和“五治”專項治理,營造公司清新的政治生態和良好的干事創業氛圍。四是要強化責任擔當。堅持黨的領導,加強黨的建設。落實“兩個責任”,堅持“一崗雙責”。在工作中,要找準自己的位置,發揮自己的作用。善于發現問題、總結問題和解決問題,始終保持強烈的事業心和責任意識,聚焦公司抓落實活動年“四改四爭”工作要求,守土有責、守土盡責,推動公司高質量跨越式發展。
撰稿:雷謙 | 編輯:陳世君 | 編審:林崗